Manager Marketing / Business Development - engagierter Marketer mit Führungstalent und Startup-Power (w/m/d)


Freiburg
Job-Nr. 7910001201


UNSER MANDANT

Die Dr. Grohmann Personalberatung ist kompetenter Ansprechpartner für die besten am Markt verfügbaren Fach- und Führungskräfte und für Arbeitgeber mit einer ausgezeichneten Unternehmenskultur. Unsere Kandidaten können sicher sein, dass die Passung zwischen ihren Kompetenzen und Zielen und den Anforderungen und Möglichkeiten unserer Auftraggeber realistisch und offen geprüft werden. Deswegen stehen wir für Besetzungslösungen, mit denen sowohl Bewerber, als auch Arbeitgeber langfristig zufrieden und erfolgreich sind.
Unser Auftraggeber ist in diesem Projekt ein ausgegründetes Startup eines seit Jahren etablierten deutschen Real Estate Unternehmens, das ein erfolgreiches Softwareprodukt in einem stark wachsenden Dienstleistungssegment im Immobilienbereich lanciert. Es erwartet Sie eine hochinteressante und herausfordernde Aufgabe mit weitem Gestaltungfreiraum in einem jungen, kollegialen und konstruktiven Team. Für die Stelle ist im Zuge der Weiterentwicklung und des Wachstums eine Erweiterung des Verantwortungsbereiches und der Führungsspanne in Richtung Geschäftsführungsebene vorgesehen.

IHRE AUFGABE

Ihre Aufgabe besteht in der Vermarktung einer modernen Software-Applikation, die im Anwendungsfeld der Immobilienwirtschaft erfolgreich eingesetzt wird. Nach einer ausführlichen Einarbeitung übernehmen Sie die Verantwortung für die Fortschreibung und Optimierung des Marketingplanes und setzen die einzelnen Maßnahmen und Kampagnen im Marketing Mix um. Der Schwerpunkt liegt hier auf vertriebsnahen Aktivitäten im Online-Bereich, die zielgenau entwickelt, verkaufswirksam ausgerichtet und im Online-Vertriebsprozess etabliert werden müssen. Sie berichten direkt an die Geschäftsleitung und arbeiten eng mit externen Agenturen und Absatzmittlern zusammen. Ihre Aufgaben im Einzelnen sind:

• Koordination der Marketingaktivitäten und der Online Präsenz (SEO, SEA, SEM, etc.)
• Leadgenerierung durch Digital Selling, Online-Werbung und klassisches Direktmarketing
• Erarbeitung von Leitfäden für Präsentation, Service und Verkauf
• Strukturierung des Online-Vertriebes und Coaching der Mitarbeiter
• stetige Optimierung des Vermarktungskonzeptes und der Vertriebsprozesse
• enger Austausch mit der Entwicklungsabteilung zur Produktoptimierung
• Eröffnung neuer Absatzkanäle, Begleitung von Verhandlungen mit Absatzmittlern

Über Ihre operative Arbeit hinaus bringen Sie Ihr Wissen bei der strategischen Ausrichtung der Marke und der Geschäftsentwicklung ein und vertreten das Unternehmen auf Messen und Kongressen.

IHR PROFIL

Nach einem Studium oder einer vergleichbaren Ausbildung mit engem Bezug zum Marketing haben Sie in einer Werbeagentur, einem Beratungshaus oder in einem Unternehmen fundierte Erfahrung in der Vermarktung von erklärungsbedürftigen Produkten oder Dienstleistungen (BtoB, BtoC) sammeln können. Sie sind in Sachen Marketing ein Allrounder, der neben seinen konzeptionellen Kompetenzen Verkaufstalent mitbringt und das operative Doing sicher beherrscht. Ihre Stärken liegen in folgenden Tätigkeitsfeldern:

• Entwurf und Umsetzung von Vermarktungskonzepten
• gutes Gefühl für Design und Grafik
• stilsicheres Texten
• kreative Entwicklung von Content
• multimediale Kommunikation mit Schwerpunkt online (Videos, Blogs und Podcasts, etc.)
• effiziente Organisation in der Agentur- und Kampagnensteuerung

Idealer Weise hatten Sie schon Berührungspunkte zur Vermarktung von Softwareprodukten und / oder zur Immobilienwirtschaft. Gesucht wird „ein Macher als Unternehmer im Unternehmen“ mit Start-up- und Hands-on-Mentalität, der sein Verständnis von Märkten und Marketing mit einem praktischen Geschäftssinn und einem Händchen für den Vertrieb vereinen kann.

Bewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer 7910001201

Wenn Sie in ersten Ansätzen über einen Wechsel nachdenken und natürlich, wenn Sie aktiv auf Stellensuche sind, sollten Sie sich bei uns über diese interessante Karrieremöglichkeit informieren. Rufen Sie einfach an, senden Sie uns eine Kontaktmail, eine Kurzbewerbung oder gleich Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Foto, Zeugnisse) bitte an bewerbung@grohmannexecutive.com. Wir klären verant¬wortungsvoll und diskret ab, welche Möglichkeiten für Ihre langfristige berufliche Weiterentwicklung bestehen. Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Dr. Grohmann unter Tel.: +49(0)761-456 220 gerne zur Verfügung. Auf unserer Homepage www.grohmannexecutive.com finden Sie nähere Informationen über unsere Dienstleistungen. Eine offene Beratung in Ihrem Interesse und absolute Diskretion sind für uns selbstverständlich.